2016-2017哈尔滨民办教师养老保险,教龄津贴标准
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2016年机关事业单位工资改革消息引发社会广大关注。《1月18日，中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学，农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师，均可实行教龄津贴。
2016-2017年哈尔滨民办教师养老保险
第十二届全国人民代表大会第四次会议在北京人民大会堂开幕，国务院总理李克强作政府工作报告。
李克强指出，要发展更高质量更加公平的教育。教育承载着国家的未来、人民的期盼。公共教育投入要加大向中西部和边远、贫困地区倾斜力度。统一城乡义 务教育经费保障机制，改善薄弱学校和寄宿制学校办学条件。鼓励普惠性幼儿园发展。办好特殊教育。大力发展现代职业教育，分类推进中等职业教育免除学杂费。 对贫困家庭学生率先免除普通高中学杂费。
落实提高乡村教师待遇政策。加快推进远程教育，扩大优质教育资源覆盖面。提升高校教学水平和创新能力，推动具备条件的普通本科高校向应用型转变。继 续扩大重点高校面向贫困地区农村招生规模，落实和完善农民工随迁子女在当地就学和升学考试政策。支持和规范民办教育发展。从家庭到学校、从政府到社会，都 要为孩子们的安全健康、成长成才担起责任，共同托起明天的希望。
一、教师教龄津贴执行范围：中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学、农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师，均可实行教龄津贴。 从事教师工作满20年，因工作需要，经领导批准，调离教师工作岗位，仍在学校从事教育工作的人员，以及从事教师工作不满20年，调任学校行政工作并继续兼课的人员，也可以实行教龄津贴。
二、教龄津贴标准：教龄满5年不满10年的，每月3元;满10年不满15年的，每月5元;满15年不满20年的，每月7元;满20年以上的，每月10元。
三、教龄即教师直接从事学校教育工作的年限。教龄计算办法：
1.上述学校的教师或中小学专职少先队辅导员等直接从事德、智、体、美教育的工作年限，计算为龄。
2.由各级各类学校调入上述学校的教师，原专职从事教师工作的年限可与调入后的工作年限合并计算为教龄。
3.民办教师或长期顶编代课教师转为上述学校公办教师后的教龄计算，应按其工龄计算的有关规定办理。 4.曾因冤假错案间断教育工作，现已平反纠正，继续从事教育工作的教师，其间断的时间，可以计算为教龄。
5.在历次政治运动中，曾在职带薪下放的教师，其间断教育工作时间，可计算为教龄。
6.教师连续病休超过6个月的时期不计算教龄。
四、领取教龄津贴的教师调离上述学校后，教龄津贴即行取消。
五、民办教师是否实行教龄津贴制度，由各地根据实际情况决定。
六、各省、自治区、直辖市教育厅(局)可根据上述规定，结合本地实际情况，制订实施细则，报省、自治区、直辖市人民政府批准后实行，并抄报国务院工资制度改革小组和国家教育委员会备案。 教龄满五年不满十年的，每月三元;满十年不满十五年的，每月五元;满十五年不满二十年的，每月七元;满二十年以上的，每月十元。其他津贴是指国家给教师发放的有关教育教学工作的津贴。如班主任津贴、特教津贴等。本条还规定，具体办法由国务院教育行政部门会同有关部门制定。除了上述所指的津贴以外，今后，国家将制定相关办法，对教师发放某种与教育教学工作相关的津贴。
教龄津贴标准
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日前，《关于调整市直机关事业单位辅助岗位雇员和临时用工人员工资标准的通知》下发。经市政府批准，从2015年10月起对哈市市直机关事业单位辅助岗位雇员和临时用工人员工资标准进行调整。
新的工资标准
辅助岗位雇员工资：由目前的1870元/月，提高到2380元/月;
技工岗位临时用工工资：由目前的1500元/月，提高到1910元/月;
普通岗位临时用工工资：由目前的1250元/月，提高到1590元/月。
市执法局协管员、市城管指挥中心电话受理员和市法院协警工资：由目前的1700元/月，提高到2160元/月;
市公安局辅警工资：由目前的1870元/月，提高到2380元/月。
按照要求，班主任津贴标准调整后，原国家规定的班主任津贴和实施绩效工资中的班主任津贴不再重复发放。
班主任津贴属于特殊岗位津贴，教师担任班主任时享受，不从事班主任工作时予以取消。
班主任津贴纳入工资总额计划管理，在绩效工资以外单独列支，不列入机关事业单位养老保险个人缴费工资基数。
各级教育行政部门根据各校的班级数测算所需资金，经人社部门审批后，报财政部门安排资金并拨付到各校，由各校按月或按学期发放到个人。
今后如出台统一政策规定，按照国家统一政策规定执行。