天津补交社保滞纳金,天津社保补缴滞纳金

1. 天津社保补缴滞纳金

会产生滞纳金，每个公司有3个月连续机会补扣欠费，超过三个月的话不可以补扣只能给员工补缴，补扣和补缴是不一样的概念的，补扣的话社保局是会有三个凭证（这个凭证我们不用管），社保购买记录是连续的，反之超过三个月公司再给员工操作补扣欠费是操作不了了，社保局默认为补缴，补缴的话社保对员工买车买房是有很大影响，会有纠纷，偶尔一次是没有关系的，只要是社保局承认公司是补扣欠费就没有影响，放心。另外公司当月补扣交费是不给滞纳金的，跨月就会按照天数给滞纳金（比如每月20号扣社保，次月1日开始算滞纳金）

2. 天津补缴养老保险和滞纳金政策

用人单位及其职工补缴社会保险以前的职工医保费，按照规定加收利息。其中，应计入个人账户部分的利息，计入个人账户；补缴社会保险当月以后的职工医保费，按日加收万分之五的滞纳金。

灵活就业人员补缴职工医保费，按规定加收利息。所以要按时缴纳社保。

3. 职工社保补缴滞纳金

缴费单位逾期仍不缴纳社会保险费的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。10年就是3650天，你可以自行计算一下。

法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金。

4. 天津社保补缴滞纳金计算器

按照社会保险费征缴条例，社会保险费自欠费之日起，按欠缴额日加收千分之二的滞纳金。不过新出台的社会保险法中对滞纳金标准就降低了，是千分之0.5。

5. 天津社保补缴滞纳金怎么算

一、2022天津养老保险比例

天津企业职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴19%，个人缴8%;

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%;

工伤保险：公司缴0.7%，个人不缴;

生育保险：公司缴0.5%，个人不缴;

医疗保险：公司缴11%，个人缴2%。

天津个体工商户和灵活就业人员社保保险缴费比例

养老保险：缴费比例20%，划入个人账户8%;

医疗保险：缴费比例8%。

二、职工社保缴费基数的确定的注意事项：

1、单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。

2、单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。

3、单位通过税后利润提成或分红的方式支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。

4、实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。

5、实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。

三、天津养老保险缴费基数

1、社会养老保险缴费基数最低和最高标准分别为3159元和15795元。农籍职工先行参加养老保险的，缴纳社会保险缴费基数的最低标准为2896元。

外来务工人员在本市用人单位就业但尚未在本市参保的，经用人单位和外来务工人员协商一致，缴纳社会保险费的缴费基数最低标准为2369元。

2014年10月及以前在本市中断缴纳职工养老保险费，截至2016年9月持续未恢复缴费的本市户籍灵活就业人员(不含申请享受社会保险补贴的灵活就业人员)，在个人缴费窗口缴纳职工基本养老保险费的缴费基数最低标准为2369元。

2、个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为6731元。确有困难的，可在6731元与3159元之间选择确定缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳基本医疗保险费的基数为3159元。

3、灵活就业自谋职业人员社会保险补贴基数为3159元。

4、托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为3159元。

5、领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险和生育保险缴费基数为3159元。

6. 天津补交医疗保险有滞纳金吗

依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

7. 天津 社保 补缴

社保补缴方式：

1.以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；

2.如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；

3.缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。 缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴： 1.职工档案和养老保险手册； 2.《补缴基本养老保险费申请表》； 3.劳动合同、工资发放明细表等；

4.其他相关材料。 为弥补因企业迟缴职工养老保险费，造成职工个人账户金额损失，补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下： 补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。

8. 天津社保补缴滞纳金标准

2022天津社保缴费基数标准：

　　(一)用人单位及其职工：

　　缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930元和20331元。

　　(二)无雇工的个体工商户和灵活就业人员：

　　缴纳基本养老保险费可以在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险费基数为3930元。

　　(三)灵活就业自谋职业人员：

　　社会保险补贴基数为3930元。

　　(四)托管中心中大龄灵活就业人员：

　　社会保险补贴的保险缴费基数为3930元。

　　(五)领取失业保险金人员：

　　参加职工基本医疗保险和职工生育保险缴费基数为3930元。

　　(六)相关部门代管一至六级残疾军人医疗保险和残疾军人医疗补助缴费基数为6777元。

　　(七)补缴2011年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按照5265元标准计算保值系数;补缴2011年7月1日以后用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费，按日加收万分之五滞纳金。自2011年7月1日后，用人单位补缴医疗保险费的，按日加收万分之五滞纳金。

　　(八)2011年6月30日以前参加企业职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费年限不满15年，延长缴费5年后累计缴费仍不满15年的，一次性趸缴费月基数按照8324元确定。

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