安徽省最新的社保缴费比例,安徽省职工社保缴费比例

1. 2017年安徽省职工社保缴费比例

2012社保安徽缴费超准，以省统计局发布的上年度全省城镇非私营单位就业人员平均工资作为在岗职工平均工资。按照安徽省社会保险缴费相关规定，现就统一2012年度社会保险缴费工资基数有关事项通知如下：

　　一、以本省上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为3984元。

　　二、职工月平均收入超过本省上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为11952元。

2. 安徽省2017年社保缴费基数是多少

安徽之前的社保缴费基数不是很清楚了。现在的社保缴费基数一共有分为九个档次，最低的是六百八十多，有八百三十多，九百五十多，一千零几十，一千一百多。一千七百九十几。两千三百九十几。二千九百八十几，三千五百八十几。这些档次对于那些社保不够的有用。

3. 安徽省社会保险缴费比例

、2022年社保缴费标准安徽

职工养老保险为公司缴费比例为20%、个人缴费比例为8%;职工医疗保险为公司缴费比例为6%、个人缴费比例为2%;另外，各自承担5元/月的大病医疗保险参保费用;失业保险为公司缴费比例为2%、个人缴费比例为1%;工伤保险：公司缴费比例为0.5～1%;生育保险：公司缴费比例为0.5～0.7%;公积金：公司和个人缴费比例均为5～12%，由用人单位自由选择，单位缴费比例不能低于个人缴费比例

4. 安徽省社保单位和个人缴费比例

一、安徽省缴费基数上限和下限标准

1.安徽省缴费基数上限=2020年度全口径平均工资*300%。

2.安徽省缴费基数下限=（2019年全口径平均工资+2020年全口径平均工资）/2*60%。

安徽省2019年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为5455.24元/月，2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为5975.14元/月。因此：

2021年安徽省缴费基数上限：5975.14*3=17925.42元。

2021年安徽省缴费基数下限：（5455.24+5975.14）/2*60%=3429.11元。

经过计算可知：缴费基数下限是全口径平均工资的57%(3429.11/5975.14=57%)。

二、2021年安徽社保缴费基数一览表

1.企业统筹部分一、安徽省缴费基数上限和下限标准

1.安徽省缴费基数上限=2020年度全口径平均工资*300%。

2.安徽省缴费基数下限=（2019年全口径平均工资+2020年全口径平均工资）/2*60%。

安徽省2019年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为5455.24元/月，2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资为5975.14元/月。因此：

2021年安徽省缴费基数上限：5975.14*3=17925.42元。

2021年安徽省缴费基数下限：（5455.24+5975.14）/2*60%=3429.11元。

经过计算可知：缴费基数下限是全口径平均工资的57%(3429.11/5975.14=57%)。

二、2021年安徽社保缴费基数一览表

1.企业统筹部分:养老保险缴费比例为16%、失业保险缴费比例为0.5%、医疗生育保险缴费比例为6.4%、工伤保险缴费比例按行业划分，暂按0.5%计算。

（1）按下限标准缴费：企业每月承担社保缴费成本合计为802.42元。

（2）按上限标准缴费：企业每月承担社保缴费成本合计为4194.56元。

2.职工个人部分:养老保险缴费比例为8%、失业保险缴费比例为0.5%、医疗保险缴费比例为2业划分，工伤保险缴费比例为0（个人不需要承担工伤保险费用）。

（1）按下限标准缴费：个人每月承担社保缴费成本合计为360.06元。

（2）按上限标准缴费：个人每月承担社保缴费成本合计为1882.17元。

写在最后：

1.按上限标准缴费：企业每月承担社保缴费成本为4194.56元，个人每月承担社保缴费成本为1882.17元。

2.按下限标准缴费：企业每月承担社保缴费成本为802.42元，个人每月承担社保缴费成本为360.06元。

3.在安徽省，2021年个人社保缴费基数以个人以上一年度月平均工资作为社保缴费基数，上限为全口径平均工资的300%，下限为全口径平均工资的57%

5. 安徽社保个人缴存比例

目前安徽省灵活就业人员养老保险缴费基数是五个档次，其中：

1.社平工资60%档的年缴费基数为28224元，年缴费金额为5644.8元;2.社平工资70%档的年缴费基数为32928元，年缴费金额为6585.6元;3.社平工资80%档的年缴费基数为37632元，年缴费金额为7526.4元;4.社平工资90%档的缴费基数为42336元，年缴费金额为8467.2元;5.社平工资100%档年缴费基数为47040元，年缴费金额为9408元。

6. 安徽职工保险缴费比例

2022年安徽省职工养老保险最低缴费多少

用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为2812元和14058元。先行参加养老、医疗和工伤保险的农籍职工缴纳社会保险缴费基。

7. 安徽省2017年社保基数

根据《安徽省社会保险费征缴暂行规定》、《省政府关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（皖政〔2006〕59号）、《蚌埠市完善城镇职工基本医疗保险制度实施办法》（蚌政办〔2007〕107号）和省劳动保障厅、省统计局《关于发布2007年度全省在岗职工平均工资的通知》（劳社〔2008〕14号）的规定，现将我市2008结算年度（2008年7月至2009年6月）参保单位和个体参保人员社会保险费缴费基数和缴费标准调整如下：

一、参保企业及其职工社会保险费缴费基数，调整为按2007年度全省在岗职工平均工资（22180元／年）的60％保底计缴，月缴费基数为1109元／人；按全省平均工资的300％封顶计缴，月缴费基数为5544元／人；实际工资低于保底线，按保底线计缴；实际工资高于保底线，低于封顶线的，按实际工资总额计缴；实际工资高于封顶线的，按封顶线计缴。

二、个体参保人员养老保险缴费按2007年度全省在岗职工平均工资的65％确定缴费基数（1201元／月），月缴费额为241元／人（全年合计2892元／人）

8. 2017年安徽省职工社保缴费比例是多少

1.养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;

2.基本医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%;

3.工伤保险缴费比例::企业缴纳1%左右,个人不需要缴纳;

4.失业保险缴费比例:由1.5%降至1%5;

5.生育保险缴费比例：生育保险是由企业承担的，在1%左右;

6.职工住房公积金缴费比例：个人缴存比例不得低于5%，上限为20%，单位按照1∶1比例缴付。

9. 安徽省2018年社保缴费基数一览表

2021社保缴费档次是在60%-300%之间选择的，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。如果是企业的在职员工，可以在自己的单位缴纳社保，但具体的社保缴费等级是根据自己个人工资的实际收入水平来决定的。

10. 安徽省职工社保五险交费比例

安徽每个省市根据自身发展情况社保缴费基数都不一样，以芜湖为例来说一下。

芜湖市2021年7月开始养老保险、失业保险和工伤保险开始执行最新缴费基数，上限和下限与2020年一样都没有变动，分别是16365.72元和3017.01元。

由于人社局和医保局职能的划分，医保局的最新缴费基数统一在8月份调整，即8月份会调整医疗保险，生育保险和大病统筹。