南京社保比率,南京社保基数比例

1. 南京社保基数比例

1、南京市灵活就业人员社保按定额缴费，具体标准如下：

（1）基本养老保险月缴费额下限为394.6元，上限为2735.6元，中间每10元为一档。

（2）基本医疗保险月缴费额为140元，含大病医疗救助费10元、生育保险8元。

（3）失业保险月缴费额为59元。

2、南京企业职工2012-2013年社保缴费基数为上限为13678元，下限为1973元。

2. 南京社保基数比例是多少

南京市城乡居民，自2022年1月1日起，参保人员的个人年缴费标准统一设置为1560元、1800元、2280元、2760元四个档次，由个人自主选择标准缴费。对当年参保缴费人员的政府补贴标准按个人选择缴费档次标准的10%确定。

3. 南京社保基数比例怎么算

最低3368元，最高21000。南京市社保基数2020年为3368，2021年调整为3800，根据江苏省最新文件，从2022年1月1日起，2022年社保最低标准缴费基数为4250元，最高为21000左右，企业人员根据上一年度平均工资确定缴费基数，灵活就业人员根据自身选择缴费基数。

4. 南京社保工资基数

2022年江苏省社保缴费基数：

　　2022年1月1日至12月31日，江苏省社保缴费基数调整。缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。

　　上一次缴费基数调整：

　　此前，江苏省发布通知，自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准，按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准，且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。

5. 南京社保缴费基数比例

2022年1月1日至12月31日，江苏省全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行;职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。

上一次缴费基数调整：此前，江苏省发布通知，自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准，按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准，且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元，下限为3800元。

南京市遵照上述标准进行。

6. 南京 社保基数

2018年南京的社保缴费基数上线由原来的16200元增加至16800元，下线2628元。

社保缴费比例：

单位缴费比例30.7%：养老(20%)、医疗(9%)、生育(0.5%)、失业(1%)、工伤（调整为0.2%-1.9%）

个人缴费比例：养老(8%)、医疗(2%)+大病救助10元、失业(0.5%)、

按下限2628元缴社保费的职工，每月个人负担的养老保险费最低为210.24元(2628×8%)，基本医疗保险费为52.56元(2628×2%)，另加大病救助10元，失业保险费13.14元(2628×0.5%)，工伤、生育个人无须缴费。总的来说，一名参保职工每月个人负担的社会保险费最低为285.94元。

7. 南京社保基数比例表

在2021年1月份的时候，社保费用是1427.60元，个人需要缴纳409.00元。

在2021年7月份，由于南京社保基数调整，按照最低缴纳基数为3800元计算，社保费用是1427.60元，其中职工个人部分需缴纳409.00元。

总结：7月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，南京单位缴费部分增加115.34元，个人缴费部分增加45.36元，总计增加160.7元！

8. 南京社保基数和比例

老年居民个人缴费标准为每人510元/年，财政补贴标准为每人1270元/年；其他居民个人缴费标准为每人610元/年，财政补贴标准为每人1190元/年；学生儿童个人缴费标准为每人250元/年，财政补贴标准为每人1160元/年；大学生个人缴费标准为每人200元/年，财政补贴标准为每人680元/年。

9. 南京社保基数比例调整

南京社保基数300%，指的是工作单位按照南京市社保最低缴费标准的三倍最为缴费基数，这样的单位只能是央企或者公务员了。交满15年后养老金账户余额将会是一笔不菲的余额了。