威海灵活就业社保补贴,威海灵活就业社保补贴申领
1. 威海灵活就业社保补贴申领
4050政策是国家为了促进困难群体就业的一项福利政策，满足条件即可申请4050补贴。对于不少年轻人来说，4050社保补贴的相关情况是比较陌生，比如补贴金额。那么，4050一年可拿多少钱？补贴什么时候到账？
4050补贴什么时候到账？
社保4050人员指的是女性40岁以上、男性50岁以上的下岗协保失业等就业困难群体。凡是在这个年龄段没有社会保险保障的灵活就业人员，都可以申请参加国家的4050社保。对于4050社保补贴，每个地区的发放的时间存在不一致，建议拨打12333咨询了解详情，或者前往居住地社区办事处了解。
4050一年可拿多少钱？
4050一年补贴标准因各地情况不一，标准不一样，根据《4050补贴最新政策规定》，可获得以下补贴：
1.社区就业补贴标准
（1）4050失业人员享受养老、失业和工伤保险补贴。
（2）4050人员按应缴纳基本医疗保险费和重大疾病医疗补助金的50%领取医疗保险补贴（其余部分由个人承担）。
（3）给予农村劳动力工伤保险补贴。
2.用人单位招用补贴标准
（1）招用4050人员的单位可获得养老、失业和工伤保险补贴。
（2）招用随军家属的单位可获得养老、失业、工伤和医疗保险补贴。
（3）招用农村劳动力的单位可获得工伤保险补贴。
3.灵活就业补贴标准
按灵活就业人员现行养老保险缴费基数下限和缴费比例，给予累计不超过1年的养老和城镇灵活就业人员基本医疗保险应缴额度50%的补贴。
4.社区就业服务补贴标准
（1）4050人员从事社区岗位就业的，按每人每月15元标准给予补贴。
（2）对各区就业服务机构免费保管本市户籍失业人员档案，按每份每年1元标准给予补贴。
2. 威海就业补贴政策
大学生在威海就业机会多，但工作待遇比较低。估计最终能留下来的寥寥无几。目前初步统计山东大学威海分校毕业的大学生留在威海当地就业率不到百分之二十，最终留下来的不足百分之十，可以看出威海威海就业市场吸引力不强。仅供参考，希望大家就业顺利。
3. 威海市灵活就业人员社保
2021年4月底之前缴纳就可以了。
4. 威海市灵活就业人员医保缴费
灵活就业交医保比例是基数的7%。
5. 威海灵活就业人员社保2020年最新政策
暂定2021年度社会保险费缴费基数上下限标准按19012元和3457元执行，灵活就业人员参照执行。
以职工基本养老保险来说，灵活就业人员若按照缴费基数×20%（缴费比例）×12（个月）的公式，选择最低缴费基数3457元，2021年全年需要缴纳的养老保险费计算下来就是8296.8元；按最高19012元的基数缴费，全年需要缴纳的养老保险费就是45628.8元。
6. 威海灵活就业社保补贴申领时间
1.登录威海市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.weihai.gov.cn/)，点击“服务大厅”。
2.在“个人办事”栏目下，点击“省就业人才网上服务”，进入“山东公共就业人才服务网上服务大厅”。
3.在山东公共就业人才服务网上服务大厅，点击“个人登录”。
4.阅读《业务经办信用承诺书》，选中“阅读并同意。”等待十秒后点击接受进入：
5.通过账号密码登录或手机验证码登录；首次应用网上服务大厅的，需先注册后再登录。
6.登录后，进入个人服务界面。选择“补贴服务”-“就业困难人员认定”。
7.在地图上选择业务办理地市“威海市”：
8.根据实际情况如实填报就业困难人员认定信息，上传相关证明材料，并选择当前的参保地行政区划为审核机构，点击“提交”，申请完成，等待参保地公共就业服务机构审核。
9.就业困难人员认定审核通过后，选择“公共服务”-“灵活就业登记”。
10.在地图上选择业务办理地市“威海市”：
11.根据实际情况如实填报灵活就业信息，并选择当前的参保地行政区划为审核机构，点击“提交”，申请完成，等待参保地公共就业服务机构审核。
12.灵活就业登记审核通过后，选择“补贴服务”：
13.在地图上选择业务办理地市“威海市”：
14.根据实际情况如实填报补贴申请信息，并选择当前的参保地行政区划为审核机构，点击“提交”，申请完成，等待参保地公共就业服务机构审核。
7. 威海社保补缴政策
根据《威海市人力资源和社会保障局 威海市财政局关于转发山东省人力资源和社会保障厅山东省财政厅<关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知>的通知》（威人社字（〔2020〕42号）规定：
以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，可选择按年或按月、季、半年缴费。
注意：2021年度未缴清基本养老保险的灵活就业人员，请在12月31日前缴清，逾期未缴纳的，2022年1月1日起将不得进行补缴。
2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费，缴费年限累计计算；对2020年未缴费月度，可于2021年底前进行补缴，缴费基数在2021年当地个人缴费基数上下限范围内自主选择。
注意：2020年度未缴清基本养老保险的灵活就业人员，请抓紧时间在2021年12月31日前进行补缴。
8. 威海灵活就业社保补贴申领流程
应该不可以，每年四月之前交社保
9. 威海市灵活就业缴纳社保政策
2021年收费标淮单交养老金为上交基数20%、交医保7%，合计为27%。
10. 威海灵活就业人员社保补贴
产业紧缺人才原则上每年组织认定一次。全职引进人才每年认定不超过10名，给予最高30万元的工作补贴；柔性引进人才每年认定不超过5名，给予用人单位最高10万元引才补助。
认定标准
申报企业条件
须为威海市规模以上企业、高新技术企业、科技型中小企业、“千帆计划”入库企业、“专精特新”中小企业。
主营业务范围须与我市七大千亿级产业集群相同或相近。
申报人才条件
（一）全职引进
全职引进产业紧缺人才必须符合以下基本条件：
首次来威工作3年以内，与用人单位签订有效劳动合同且连续缴纳个人所得税12个月以上；遵纪守法，无违法犯罪记录。
同时，技术人才须符合以下条件之一：
拥有自主知识产权或掌握核心技术，技术成果具有较好的发展潜力并能够进行产业化生产；
获得市级以上重点资助或成果获市级以上奖励；
具有硕士以上学位，或中级以上专业技术职务资格，或技师以上职业资格等级；
年薪不低于上年度威海市在岗职工年平均工资的3倍；
其他具有行业公认较高技艺水平的企业急需紧缺人才。
管理人才须符合以下条件之一：
曾在知名企业中担任中高级管理职务2年以上，熟悉相关专业领域和国际规则，在现单位担任中高层以上管理职务；
年薪不低于上年度威海市在岗职工年平均工资的3倍；
其他具有突出贡献的企业急需紧缺的人才。
（二）柔性引进
柔性引进产业紧缺人才必须符合以下基本条件：
引进人才与用人单位签订智力服务合同，且每年累计在威海工作时间不少于1个月；
具备来威开展智力服务所需的良好身体条件；
拥有自主知识产权或掌握核心技术，且关键技术及专利权属无争议、无纠纷，或曾在知名企业中担任中高级管理职务2年以上，或其他具有特殊技能、突出贡献的企业急需紧缺的人才；
不存在法律法规规定不得流动的情形，能与本人全职所在的工作单位就来威开展柔性智力服务事宜达成一致意见。
同时，须符合《关于进一步加强柔性引才引智工作的实施办法》（威人组发〔2018〕8 号）中柔性引才引智方式。
认定程序
组织申报→资格审查→遴选认定→组织公示
资金管理
紧缺人才项目纳入“威海英才计划”统筹支持，按“就高不就低”标准执行，不重复享受市级其他人才政策。全职引进人才工作补贴按4∶3∶3的比例（即第一年40%，第二年30%，第三年30%）分3年拨付给企业，由企业负责发放给本人；柔性引进人才的引才补助一次性拨付给企业。
11. 威海灵活就业社保补贴申领条件
没有补贴，因为你是灵活就业，不存下岗，没有下岗就不能领取40、50补贴。