医保和社保能分开吗,社保和医保分开了吗?

1. 社保和医保分开了吗?

没有分开，浙江省医保和社保每个月是一起交纳，其中有个人交纳部分在个人工资扣余，还有部分是企业来交纳，当然一些自谋职业的人，可以在市民卡或银行卡进行交纳，这些卡上必须要存入一定额的钱便利每月扣除，现在企业已进入税务系统来交纳。但每年年底也会在社区和村，办理医保和农保。

2. 常州社保和医保分开了吗

一般都是分开的，养老、失业、工伤、生育一起缴纳，医疗保险单独缴纳。一般社保是从公司账上直接划账，都是划两次帐。一是面对人群不同。二是缴费标准及来源不同。

养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。

医保可以去社保局咨询申请办理单独申请缴纳的，医保是要缴纳到你退休的年龄

3. 武汉市社保和医保分开了吗

我认为这个问题的答案那就是，武汉社保卡和医保卡并不是在一张卡上了。我来分别说明一下，社保卡，对与退休人员就很好说了，就是你每个月的退休金是打到哪个银行上的。那就是称呼社保卡。医保卡，就是方便自己去药店买药或者是到医院做个全身体检的卡，称为医保卡了。

4. 社保和医保现在分开了吗

社保和医保已分属于两个不同系统，现在已经分开交了，只是一般人没有注意到而已，因为在程序上还是按照时间按照比例扣费，在形式上没有什么差别。

如果以灵活就业者身份缴费，可以立刻发现些许变化，可以单独缴纳社保和医保，社保比例根据自身经济实力可以选择，有百分之60，80，100，300几个档次。

5. 现在社保和医保分开了吗

施工的医疗保险和养老保险是不可能分开的。因为职工的医疗保险和养老保险它都是属于社保的范畴之内，那么只要是在社保范畴之内就不可以进行分开，虽然他是属于两个部门的，但是他是属于社会保障，也就是说既可以有养老保险，那么退休了以后可以领取养老金，也可以在你身边的时候就医疗的报销啊。

养老保险和医疗保险是相辅相成的，这两个是不可以分开的。因为他都属于社保之类的社保它是含有五险一金，那么这五险里面就要包括养老和医疗这两种，如果是缴纳职工保险的话，你把治了其中一个分开，那么就不叫五险了。

6. 医保和社保分开了么

浙江省医保和社保每个月是一起交纳，其中有个人交纳部分在个人工资扣余，还有部分是企业来交纳，当然一些自谋职业的人，可以在市民卡或银行卡进行交纳，这些卡上必须要存入一定额的钱便利每月扣除，现在企业已进入税务系统来交纳。但每年年底也会在社区和村，办理医保和农保。

7. 社保和医保分开了吗怎么查

社保是属于养老保险范围的

因为养老保险和医疗保险分别是属于两个部门的，养老保险是属于社保部门管理，而医疗保险则属于医保部门管理，而且两者的最低缴费年限也不同，所以在办理的时候也是分开办理的，同时两者还是属于两个不同的保险体系

一项政策改革，肯定会越改越好

8. 2022年社保和医保分开了吗

2022生育保险和医疗保险合并，根据社保保障与人力资源部发布的文件精神，从2021年开始全国部分地区已经开始生育保险和医疗保险合并的试点工作，从2022年开始，将在全国实行生育保险和医疗保险的合并工作，届时生育基金将和医疗基金合并使用

9. 青岛社保和医保分开了吗

青岛社保和医保需不需要一起交，要根据自己的实际情况，如果你是工人，根据劳动法规定，公司必须给职工交保险，一般的企业都是五险，这样的话，你的社保跟医保就必须是要一起交了。

如果你是自由职业者，可以选择只交社保，而医疗保险可以选择交纳新农合医疗保险。

10. 杭州社保和医保分开了吗

现在社保和医保是分开的，不像以前一样只要在社保系统里操作停保就可以把五险都停掉了。

现在在社保系统操作停保后还要登录医保系统把医保也停了才能是真正的把五险都停了，有些公司操作停保人员不注意，很容易会漏停医保，所以在操作停保的时候要注意在社保和医保系统是否操作已成功。